Emberi erőforrások és szervezetfejlesztés
Az Ewals Cargo Care-nál az Emberi erőforrások és szervezetfejlesztés a munkavállalói út minden szakaszát támogatja - a toborzástól a fejlődésen át a változásig. Együtt olyan munkahelyet építünk, ahol az emberek fejlődnek, kapcsolódnak és valóban kibontakozhatnak.
Munkatársak és a lehetőségek összekapcsolása
Az Emberi erőforrások és szervezetfejlesztést célja, hogy olyan munkahelyet teremtsen, ahol a munkavállalók fejlődhetnek, együttműködhetnek és kamatoztathatják tehetségüket. A részleg a munkavállalói életciklus minden szakaszában részt vesz - a tehetségek megszerzésétől a vezetői képességek növekedéséig és a szervezeti változásokig.
Ez a terület olyan csapatokat foglal magában, mint a humán erőforrás, a tehetségszerzés, a tanulás és tehetségfejlesztés, valamint a belső kommunikáció. Szorosan együttműködve az üzletággal, biztosítják a szilárd kapcsolatot a munkatársak és a szervezet között, hangsúlyt fektetve a jólétre, a fejlődésre és az eredményekre.
Az Emberi erőforrások és szervezetfejlesztés belül egy nemzetközi HR-hálózatban működünk együtt, ahol a tudás megosztása és a kollégák egymást motiválják. A folyamatos tanulás és az innováció révén olyan szervezetet építünk, ahol az emberek szeretnek dolgozni — és ahol hosszú távon is szívesen maradnak.
Hogyan lett Julia gyakornoki állásából karrier
Julia mester gyakornokként csatlakozott az Ewals Cargo Care-hoz, az Ewals Akadémia számára végzett kutatásokat. Az első naptól kezdve úgy érezte, hogy valóban támogatják - "Azt éreztem, hogy mindenki azt szeretné, hogy sikeres legyek ".
A rugalmasság, az útmutatás és az értékes adatokhoz való hozzáférés révén a gyakornoksága több lett, mint egy projekt. Ma Julia Junior Learning & Development Specialist, és büszke arra, hogy egy olyan csapat tagja lehet, amelyhez őszintén kötődik.
Kapcsolódó állásajánlatok, amelyek érdekelhetnek
Nincs jelenleg nyitott pozíció? Nézd meg az összes lehetőséget a karrieroldalunkon!
Készen állsz arra, hogy csapatunk tagja legyél?